Zaposleni uvek treba da budu obazrivi kada je korišćenje službenih računara, mobilnih telefona i durgih gedžeta u pitanju, jer su to prvenstveno sredstva za rad, a ne uređaji za korišćenje u privatne svrhe. Naravno, i pored svog opreza, svojevrsni "digitalni otisak" zaposlenog uvek postoji i upravo njega treba obrisati sa službenih uređaja poslednjeg dana radnog odnosa, iz etičkih, pa i bezbednosnih razloga.
Lične fotografije, poruke i drugi personalni podaci
Iako bi službeni računar ili telefon trebalo koristiti isključivo prema nameni, odnosno u poslovne svrhe, uvek se desi da nešto od ličnih podataka zaluta. Privatne fotografije ili poruke poslate mejlom ili nekog od mesindžera, rezultati lekarskih ispitivanja, kao i platni listići (ako ih uopšte čuvate) nikako ne bi trebalo da ostanu na službenim uređajima nakon što odete iz kompanije. Sve što je lično vaše i sadrži bilo kakve poverljive podatke najbolje bi bilo da uopšte i ne skladištite na uređajima dobijenim od poslodavca na korišćenje, ali ako se to već desilo, postarajte se da ih pre odlaska iz firme prebacite na eksterni hard disk, USB fleš memoriju ili "klaud" nalog.
Istorija pretraživanja brauzera, sačuvane prečice i lozinke
Pre nego što vratite poslodavcu svu zaduženu IT opremu (računar, mobilni telefon, tablet i slično) ne zaboravite da sa uređaja obrišete svu istoriju pretraživanja brauzera, kao i sve sačuvane prečice do često korišćenih sajtova i memorisane lozinke za logovanje na njih. Ujedno, postarajte se da se izlogujete sa vašeg Gugl naloga, ukoliko je on povezan sa brauzerom, kako biste sačuvali svoju privatnosti izbegli eventualno zadiranje u nju nakon napuštanja kompanije. Iako će računar ili telefon gotovo sigurno biti vraćani na fabrička podešavanja pre prosleđivanja novom zaposlenom koji će doći na vaše mesto, nije zgoreg da sami obrišete sve svoje podatke, prenosi Hafington Post.